为进一步促进教师队伍建设，构建教师成长共同体，充分发挥老教师“传、帮、带”作用，营造教师以老带新、以老促新的良好氛围，提升教育教学质量。麻城一中于１０月７日晚，在厚德楼一楼会议室隆重召开２０２４－２０２５年度“青蓝工程”师徒结对工作推进会。

会议宣布了新学年师徒结对名单，布置了“青蓝工程”师徒结对工作，对师傅教师无私奉献、甘为人梯的精神给予了高度评价，对青年徒弟教师寄予厚望，传达了关心和期待。麻城一中党委书记吴宏文，党委副书记、校长张欢，党委副书记、副校长彭稳章，副校长何为、 程光旭出席会议，教务处、教研处、各教研组组长及新结对的师徒教师参加会议，教研处副主任王值锋主持会议。

师徒情缘，今日缔结

大会伊始，教研处主任张仲敏宣读了共８９对“青蓝工程”师徒结对名单，对结对师徒教师表达了祝贺和期许，出席会议的领导逐一为师傅教师颁发了聘任证书。这一刻，在喜悦而热烈的掌声与祝福中，师徒之情在彼此心中生根发芽，教育之火在代代相传中熊熊燃烧！

青蓝相长，匠心相传

会议第二项，师徒代表分别上台发言。

业务能力精湛的师傅代表冯芬老师回顾了自己１８年的教育生涯和授徒经历，她首先对师傅教师提出了宝贵建议：师德上要以身作则，以德为先；教学上要倾囊相授，传授知识，分享方法经验；思想上要与时俱进，鼓励创新，实现教学相长；生活上关心帮助徒弟，关注其成长发展。最后她对徒弟教师表达了四点期望：虚心学习，踏实工作；关注课堂，提升素质；把握机遇，展现自我；同舟共济，教学相长。

迅速成长为青年备课组长的师傅代表曾令娟老师分享心得，她首先感谢了两位师傅对自己的谆谆教诲：要向下扎根，恪守教师职责；要向上生长，磨砺增长才干。启发青年徒弟教师要积极肯干，要主动作为；要保持精神追求，做到虚心、全心、尽心；要锤炼办事能力，坚持踏实、务实、诚实；要秉承信心、决心，实现想事、干事、成事。“先生之风，山高水长”、“后生可畏，未来可期”，曾老师最后表达了对师傅的崇高敬意和对徒弟的殷切祝愿。

教学表现突出的徒弟代表周媛老师表态发言，她围绕“青舟无惧万重山——青年教师成长之路”的主题，讲述了自己作为徒弟教师由初次邂逅，从迷茫到明晰；探索之路，从效仿到创新；专业成长，从入门到爱上三个阶段的成长过程，分享了一路走来的经验与收获。最后她表达了对“青蓝工程”的感恩和憧憬，勉励青年教师积极学习，共创辉煌。

同心起航，擘画蓝图

会议第三项，出席会议的校领导分别对“青蓝工程”活动作指导，提出工作要求。

（一）副校长程光旭提工作要求

程光旭首先指出，师傅带徒弟是一份荣誉，更是一份责任。师傅要做好三带：一带师德，要做到教书育人，为人师表；二带师能，要教徒弟教育教学和教育科研的基本技能，从教学、辅导、试题命制等方面都要传授经验，指导培养；三带师魂，要培育爱岗敬业，无私奉献的教育精神。徒弟要做好三学：学思想，学本领，学为人。同时他对年轻教师提出了五点具体要求：要多听课，多做题，多学习交流，大胆尝试课堂改革，时常总结反思，以站在巨人的肩膀上快速成长。

（二）副校长何为提工作要求

何为以“大树底下好乘凉”的形象比喻，生动地指明了一中全体教师背靠一中这棵大树，在前人培育的浓荫下成长。所有教师都应该勤奋地为这棵“大树”浇水施肥，共同爱护这片“树荫”，努力奉献将大树培育得更高大，使树荫生长得更浓密。他进一步对教师提出了三点要求：要做有思想的人；做负责任的事；教有能力的学生。师徒教师都应该积极转变观念，为高效课堂模式的创建贡献智慧和力量。

（三）党委副书记、校长张欢提工作要求

张欢首先指出“青蓝工程”是一种精神传承和责任担当，表达了他看到师傅教师继续发光发热，指导新人；青年徒弟教师迅速成长，引带新人的感动和欣慰。同时他也对师徒结对工作提出了三点指导建议：一是师傅要悉心指导，带出高徒，要带业务、带能力、带品质，要有爱心、有耐心、有责任心；二是徒弟要主动学习，学到真经，要学教书育人、教育教研的能力，要常怀谦虚、进取和感恩之心；三是师徒结对工作要精心组织，奖惩分明，对于优秀的师徒对子要及时树立榜样，进行推广表彰。

（四）校党委书记吴宏文提工作要求

吴宏文首先明确学校坚持“以生为本，以师为贵”的理念，因此要十分重视教师队伍的建设，教师是学校的宝贵财富，更是学校竞争的关键，教师培养工作要做强、做实。

对师傅来说，一声师傅是一个缘分，一句承诺，更是一份责任，师傅要全方位、负责任地带好徒弟。“赠人玫瑰，手留余香”，师傅要以教育情怀感染和影响徒弟。教学相长，师傅与徒弟也应该相互促进，相互成长。

对徒弟而言，一要时刻保持虚心，端正学习的姿态，主动学习，积极求教；二要常怀感恩之心，感激师傅的教诲，不断精进教学艺术，模仿学习反思创新；三要树立超越的决心，“青出于蓝而胜于蓝”，青年教师要有超越进取的勇气和态度。最后他还对“青蓝工程”的记录考核以及宣传工作提出了要求和建议。

师徒并肩，智慧交融；青蓝接力，共创辉煌。本次会议在硕果盈枝的美好时节，在庄重而温馨的氛围中圆满落下帷幕。“青蓝工程”师徒结对工作会不仅是一次教育智慧的碰撞，更是一场教育情怀的传承。汇聚力量，梦想起航，展望未来，麻城一中将继续秉承“青蓝工程”的优良传统，不断创新师徒结对模式，为青年教师搭建更广阔的发展平台，为学校教育事业注入更强劲的动力。相信在全体教师的共同努力下，明天的麻城一中一定会在教育的广阔天地中书写更加灿烂辉煌的新篇章！